欠薪无论数额多少均可立案。依据《劳动法》等规定，拖欠工资是违法行为，劳动者可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，如不及时处理，可能导致劳动者权益受损，影响生活。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫欠薪可立案。处理方式：1. 向劳动监察投诉，需准备欠薪证据，填写投诉表；2. 申请劳动仲裁，需提交仲裁申请书、证据等材料，按程序进行；3. 如仲裁不服，可向法院起诉，需准备起诉状、证据等，依法诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫欠薪处理常见方式有投诉劳动监察或申请劳动仲裁。选择时，若希望快速解决且双方有协商可能，可先尝试投诉；若协商无果或问题严重，建议直接申请劳动仲裁以维护权益。
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